江苏省靖江市委编办“四规范四加强”提升机构编制管理水平

江苏省靖江市委编办“四规范四加强”提升机构编制管理水平

  近年来,为促进机构编制规范化、制度化管理,江苏靖江市委编办从“规范”“加强”入手,着眼编制、人员、档案等要素,不断加强机构编制日常管理,持续强化机构编制刚性约束。
  一是规范编制使用程序,加强编制宏观控制。严格落实机构编制法定化要求,每年年底各单位根据人员编制实际及工作需求,按照“总量控制、留有余地”原则,一次性集中报送年度编制使用空缺计划。机构编制部门规定,审核申报部门主要负责人审定后的使用编制补充人员数量、类别,并提交编委会议讨论,下达年度“空缺编制使用计划单”。对不符合用编条件、不属于改善专业人才结构等实际的,编办一律不提交编委会研究。通过层层严格把关,促进编制审批程序规范有序,维护了编制审批的权威性,提升了编制管理的严肃性,提高了编制效益和人员质量。
  二是规范在编人员管理,加强部门联动机制。强化人员精准管理,落实人员进出审批制度,细化机关事业单位人员出入编审批流程,严格执行“一支笔”审

............试读结束............

查阅全文加微信3231169

如来写作网gw.rulaixiezuo.com(可搜索其他更多资料)

本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, 请发送邮件至 3231169@qq.com 举报,一经查实,本站将立刻删除。
如若转载,请注明出处:https://www.qingsongxiezuo.com/21771.html
(0)
上一篇 2023年3月18日
下一篇 2023年3月18日

相关推荐