工会主席研讨发言:奋楫扬帆启新程,趁势而上谋新篇

工会主席研讨发言:奋楫扬帆启新程,趁势而上谋新篇

    2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年,*镇总工会将坚持思想引领,围绕党的二十大提出的新思想、新战略、新目标、新论述,尤其是关于工会工作的新要求,把党的二十大精神纳入工会干部和职工的培训中,把广大职工的思想凝聚起来、精气神调动起来,切实增强做好新时代工会工作的责任感、使命感,推动工会工作强基层、补短板、增活力,在先进企业进一步完善党建带工建运行机制。在全镇企业中,全面开展“五有五好”工会创建活动,激励基层工会奋力前行在新时代新征程上高质量发展。
    一、广组建、深推进。采取进企业实地核查等方式,对现有基层工会组织状况进行了全面清查,彻底摸清已企业工会的情况,排找梳理出各种空壳工会、僵尸工会和存在问题,做到家底清、数据准、帐目明。以“两新”组织为重点,开展“工会组建突击月”活动,确立“突击一个月,建会*家”的工作目标,简化和转变建会方式,同步做好新成立工会的规范和完善工作。深入做好集体协商工作,通过与全镇*人以上的企业签订工资协议、集体合同、能级工资协议等形式,使同行业类别企业之间形成共识,工资待遇基本一致,既保障职工权益,又形成良性循环。
    二、巧联手、共建家。开展“结对共建,联手兴家、联手强家”活动。通过“联手兴家”活动推动“双争”活动向纵深发展,创建更多、层次更高的模范职工之家和模范职工小家。进一步配合*继续深化*村“村企共建”工作试点,建好全市第一家村企联合基层工会,助力乡村振兴。
    三、解难题、促发展。开展“进企业、解难题、促发展”活动,建立联系基层、服务职工制度。定期到企业帮助破解企业发展难题,指导职工之家创建,面对面服务职工群众。以“产改”推进为抓手,不断扩大产改外延,在*公司试点基础上新增打造*两个“产改”试点,并不断向全镇重点企业辐射。
    四、畅渠道,维权益。规范召开两级职工代表大会,提高公司民主管理水平。抓好职工代表提案落实与反馈,做到件件有落实,条条有整改。崇尚“一切为了职工”的理念,拉伸维度、增加宽度,构建民主管理工作新格局,通过加强组织建设,拉伸民主管理维度,试行公司、厂区、班组“三级”民主管理。通过加强制度建设,增加民主管理宽度畅通各种民主管理渠道,维护职工“四项”权力,使“维权”品牌越擦越亮。
五、重帮扶、

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