预备党员民主评议(阳信农商银行:坚持强基固本 抓实党支部和党员民主监督)

阳信农商银行党委严格落实《关于切实加强全省农村商业银行党支部监督作用的指导意见》,多措并举抓实党支部监督和党员民主监督职能作用发挥,强基固本,为业务发展提供坚强组织保障。

落实主体责任,明确支部监督和党员民主监督责任。一是发挥主体责任作用。针对党建工作存在“上热中温下冷”,压力传导层层递减的问题,分别组织签订了44份党支部监督责任书、44份纪检委员(组织干事)监督责任清单和153名党员监督保证协议书、党员民主监督承诺书,督导支部书记扛起第一责任人责任,加强对支部日常监督的组织领导,确保监督到位。二是加强联动,形成合力。支部主动协助党群、纪检部门工作,坚持党建和纪检监督、纪律保障协同推进,使主体责任和监督责任形成有效合力。安装“党员民主监督意见箱”22个,累计获取党员相关信息93份,三是强化整改促落实。每次督导检查后,支部成员针对问题认真抓好整改落实,制定问题清单,细化整改措施,明确整改时限,落实整改责任。四是强化党员民主监督责任。持之以恒,加强党性修养,强化宗旨意识,培养广大党员监督责任使命感。

完善组织体系,奠定支部监督和党员民主监督组织基础。一是动态调整支部设置,确保监督全覆盖。按照“支部建在连上”的要求,支部设置与网点设置同步,凡是有3名正式党员的网点全部设立支部,确保全行党员和员工全部在党支部监督覆盖范围内。二是凡是7名正式党员以上的支部全部建立支委,确保党务和行务重点工作全部在支部监督覆盖范围内。三是所有支部建立党建联络员,全部支部设立纪检委员,确保支部监督作用各项工作落到实处。

规范党员教育管理,为支部监督和党员民主监督提供监督抓手。一是开展活动“聚党员”。规范“三会一课”程序和内容,不断提升组织生活质效,传达贯彻上级党组织决议,研究重大事项,用好“学习强国”、灯塔党建在线、网络学院等平台,加强党员日常教育管理,每周开展一次集体学习。组织驻村驻点、整村授信、不良贷款清收等重点难点工作“党员先锋队”,发挥党员先锋和支部战斗堡垒作用,把党建与业务重点工作相结合,变8小时在职党员为24小时全天候党员。二是举办培训“强党员”。按照全覆盖、分级分批原则,采取课堂讲授、专家讲座、观看视频等方式,对党支部书记、党建联络员、预备党员、积极分子进行集中轮训,进一步提升理论素养和业务能力。三是拓展监督渠道“管党员”。抓实党支部日常监督9种具体措施和党员日常监督5种路径方式,通过严格的组织生活、深入的谈心谈话、细致的思想工作,及时了解员工思想和行为,支行党支部紧盯客户经理和内勤人员两条线,确保守住底线。做好党员民主评议。党支部严格按程序组织开展民主评议党员活动,使广大党员同志在活动中明确自身优缺点,对照自我,制定整改措施。发挥党员民主监督作用。制定《党员民主监督月份分析评估表》,将党员义务、工作表现、经济往来、社会交往和涉诉涉法方面信息纳入月度分析评估内容,发现苗头性信息及时向党支部书记报告;党支部书记每月与党员进行一次谈话,遇到特殊情况及时谈话,做好谈话记录。注重经常性廉政教育,突出关键重点,严肃监督执纪。经常性运用两微一端,各个节点提前向党员发送廉政提醒短信,倡导和树立遵规守纪、崇廉拒腐的舆论导向;通过廉政党课、专题辅导、典型案例通报、集中观看警示片等形式,结合各自存在的纪律作风方面的问题表现,对党员干部开展经常性党性教育、作风教育、警示教育和岗位廉政教育,时时处处敲警世钟、打预防针、念紧箍咒。经常性开展谈心谈话,开展全员家访。结合落实党员联系服务群众要求,支部委员要与本人所在部门、单位党员、员工开展“六必谈”、“五必访”,把党组织的关心关怀惠及每位员工。从严处理,帮助整改。党支部对监督发现存在的苗头性、倾向性问题做到早发现、早处置,及时向上级党组织报告,并采取帮助教育措施,限期改正,对存在严重问题的坚决按照规定程序给予处置。

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